In diesem Bockinar geht es um Impact Business Design und die drei Phasen zur Entwicklung einer enkelfähigen Organisation:

Transparenz, Transzendenz und Immanenz.

In der Transparenzphase geht es darum, den Weg und die Ziele der Transformation klar zu definieren.

Die Transzendenzphase befasst sich mit den sieben Hebeln des Impact Business Oszillogramms, die die Dynamiken und Schwingungen einer Organisation zwischen Innen und Außen erfassen.

Die Immanenzphase konzentriert sich auf die Verstetigung der Maßnahmen und die Schaffung von Stabilität.

Die Kommunikation spielt eine wichtige Rolle in allen Phasen, sowohl intern als auch extern.

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